5 sposobów na zaangażowanie taty w programy wczesnej opieki nad dziećmi

Role rodzinne wciąż się zmieniają, szczególnie w dzisiejszym, przeładowanym harmonogramem, stresującym środowisku. Badania pokazują, że około dwie trzecie matek małych dzieci pracuje poza domem. Obecnie około 40 proc. ojców pracuje ponad 50 godzin tygodniowo. Konflikt między karierą a rodziną trwa, a opieka taty jest szczególnie potrzebna w przypadku dwuzawodowej rodziny.

Biorąc to wszystko pod uwagę, ojcowie w większości przypadków nie chcą już tylko roli „żywiciela rodziny” i chcą być bardziej zaangażowani i spędzać więcej czasu z dziećmi. Ojcowie chcą się zaangażować i starają się spędzać więcej czasu ze swoimi dziećmi. Zgodnie z artykułem „Promuj uczestnictwo ojca w programach opieki nad dzieckiem” opublikowanym przez Parents, Inc., podczas gdy coraz więcej ojców coraz bardziej angażuje się w życie swoich dzieci, ponad połowa wszystkich ojców w rodzinach z dwójką rodziców nie ma znaczącego zaangażowania w ich życie. szkoła dziecięca (w tym opieka nad dzieckiem). Ta liczba wzrasta do 82 procent, gdy mówimy o ojcach, którzy nie mieszkają ze swoimi dziećmi.

Badania przeprowadzone przez amerykański Departament Edukacji wskazują, że rola ojców w szkole i opiece nad dziećmi pomaga w osiąganiu dzieci. Badania wykazały, że dzieci z domów z dwojgiem rodziców, w których ojcowie uczestniczyli w zajęciach (takich jak zebrania szkolne, konferencje rodziców z nauczycielami, zajęcia lub imprezy szkolne lub związane z opieką nad dziećmi lub wolontariat) częściej otrzymywały wyższe stopnie, uczestniczyły w zajęciach pozalekcyjnych oraz być szczęśliwszym w opiece nad dziećmi lub w szkole.

Oto kilka sposobów, w jakie ojcowie mogą zaangażować się we wczesną opiekę nad dziećmi:

Komunikuj się z Ojcami

Naucz się imion obojga rodziców, a następnie je zapamiętaj. Kieruj całą komunikację — telefony, e-maile, listy do domu — do obojga rodziców. Spójrz na formularze swojego programu. Czy są w nich miejsce do podpisania przez oboje rodziców? Zaproś mamy i ojców do udziału w spotkaniach, konferencjach i wydarzeniach specjalnych.

Oferta zajęć dla obojga rodziców

Opiekunowie często mówią, że ojcowie wolą zajęcia przeznaczone wyłącznie dla ojców. Badanie mówi inaczej, wskazując, że ojcowie wolą uczestniczyć w zajęciach z żonami i rodzinami.Tego typu działania obejmują imprezy przedszkolne, PTA, wolontariaty, które małżonkowie i partnerzy mogą wykonywać razem, zajęcia dla rodziców i projekty. Najważniejsze jest zaangażowanie taty w szkole.

Zaplanuj zajęcia po godzinach pracy

Zaplanuj w zależności od tego, kiedy większość pracujących rodziców rzeczywiście może uczestniczyć. Jeśli poszukiwany jest dodatkowy udział ojca, należy odpowiednio zaplanować programy i zajęcia opiekuńcze. Pomyśl kreatywnie o innych sposobach, w jakie tatusiowie mogą pomóc, ponieważ tatusiowie, którzy pracują w ciągu dnia, mogą potrzebować elastyczności, gdy myślą o sposobach uczestnictwa w zajęciach szkolnych. Poproś ojców o pomoc w zadaniach, które można wykonać w domu, takich jak wycinanie kształtów w ramach przygotowań do zajęć plastycznych.

Zachęcaj do uczestnictwa w zajęciach

Niech ojcowie dzielą się swoimi talentami. Jeśli masz szczególne talenty, dlaczego nie przenieść ich do klasy? Masz ulubiony przepis, znasz fajną grę lub grasz na instrumencie? Wprowadź swoje umiejętności do klasy swojego dziecka i naucz je czegoś, co wiesz, jak to zrobić.

Powiedz ojcom, że doceniasz ich zaangażowanie

Ojcom należy dziękować i wspierać przez cały rok, a nie tylko w Dzień Ojca. Ojcowie przyczyniają się do finansowego, emocjonalnego i akademickiego sukcesu dzieci i powinni być chwaleni za ich wysiłki. Zaplanuj specjalne wydarzenia w ciągu roku, w których ojcowie są zapraszani do szkoły.

Większość ojców chce dobrze wykonywać swoją rolę w wychowywaniu dzieci, aby stać się odnoszącymi sukcesy dorosłymi, a każda dodatkowa pomoc, wskazówki, wsparcie i wsparcie jest tak samo pożądana przez tatusiów, jak i mamy. A najlepsze jest to, że dzieci odnoszą korzyści dzięki szczęśliwszej współpracy rodzin oraz ojcom i mamom produktywnie zaangażowanym w ich życie.